AAC du FNP – CNRACL – Prévention de l’épuisement professionnel des agents (5 mai 2026)
Profil : établissements sanitaires et médico-sociaux
Date limite : 5 mai 2026
Consulter l’appel à candidatures
Le FNP de la CNRACL lance un appel à candidatures auprès des employeurs territoriaux et hospitaliers de la CNRACL visant à prévenir l’épuisement professionnel des agents travaillant dans les établissements sanitaires et dans les établissements et services médico-sociaux.
Piloté par le Fonds national de prévention (FNP) de la CNRACL, cet appel à projets permettra aux employeurs retenus de bénéficier d’un appui financier et méthodologique dans leur démarche. Un prestataire (dont le coût est pris en charge par le FNP) sera mis à disposition par le FNP.
D’une durée de 36 mois, ce projet vise à accompagner les employeurs dans le cadre d’un projet structuré, portant notamment sur la dimension organisationnelle, autour d’actions de prévention de l’épuisement professionnel au profit des agents exerçant dans le domaine sanitaire et médico-social.
Il se traduira par la réalisation d’un diagnostic approfondi des situations de travail ainsi que l’élaboration, le déploiement et l’évaluation d’un plan d’actions portant sur les trois niveaux de prévention. A l’issue de cet appel à projets, le FNP de la CNRACL publiera une recommandation d’actions.